Castorama veut « offrir une rémunération attractive à ses collaborateurs »(LT.fr-16/12/22)

Une partie des salariés de Castorama Quimper ont débrayé jeudi matin. Ce n’est pas la première fois, comme ici, en 2020.
Pas satisfaits par l’issue des négociations annuelles obligatoires (NAO), une partie des salariés du magasin Castorama, ont de nouveau débrayé ce jeudi 15 décembre, à Quimper à l’appel de la CGT. La direction de l’enseigne réagit.

« Dans un contexte de tensions sur le pouvoir d’achat, Castorama réaffirme sa volonté d’offrir une rémunération attractive à ses collaborateurs intégrant à la fois le salaire de base et des dispositifs qui les associent aux performances de l’entreprise », écrit la direction de Castorama dans un communiqué.

« Dans le cadre des NAO (négociations annuelles obligatoires, NDLR), une série de dispositifs économiques pour 2023 ont été proposés aux organisations syndicales venant compléter les revalorisations et augmentations réalisées en 2022 », continue la direction, qui évoque « une revalorisation de la grille salariale en mars 2023 qui permettra une évolution de +7,3 % entre mars 2022 et mars 2023 », « une augmentation générale de 50 € brut appliquée en mars 2023 pour les employés, agents de maîtrise et cadres en complément d’une augmentation de 25 € brut pour les employés et les agents de maîtrise et 20 € brut pour les cadres en août 2022 ».

La direction du Castorama, filiale du groupe britannique Kingfisher, annonce que « des augmentations individuelles seront applicables en mai 2023 : 0,6 % pour les employés, 0,8 % pour les agents de maîtrise et 1,1 % pour les cadres dont la rémunération est inférieure à 4 250 € brut et de 1,5 % pour les cadres dont la rémunération est supérieure à ce même montant ».

Elle dit aussi « prévoir une augmentation de la prise en charge employeur des tickets-restaurants à hauteur de 60 % à partir de septembre 2023 et une revalorisation de la Prim’été de juin ».

« L’ensemble de ces nouvelles mesures s’ajoutent aux dispositifs de primes et avantages existants qui composent la rémunération globale chez Castorama. L’an dernier, les collaborateurs ont perçu en moyenne l’équivalent de plus de 15 mois de salaire ».

source: https://www.letelegramme.fr/finistere/quimper/castorama-veut-offrir-une-remuneration-attractive-a-ses-collaborateurs-16-12-2022-13243161.php

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